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Cómo WorkFirst puede ayudar a los sobrevivientes de violencia familiar

Por: Northwest Justice Project LSC Funded
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How WorkFirst can help Survivors of Family Violence (Spanish)

Contents

Información

 

¿Qué es la Enmienda de Violencia Familiar?

Dice que el DSHS trabajará con usted para averiguar si es sobreviviente de violencia familiar. Si lo es, el DSHS

  • le ayudará a obtener servicios de apoyo

  • le eximirá (le disculparán) de tener que hacer cosas en el programa WorkFirst que harían que sea más difícil escapar de la violencia familiar o que le pondrían en más peligro

 

¿De qué requisitos podrían eximirme para ayudar a mantenerme a salvo?

  • Por lo general, solo se puede recibir TANF por un cierto periodo de tiempo. El DSHS podría eximirle de ese límite de tiempo. Así tendría más tiempo para recuperarse a salvo.

  • Generalmente, si uno recibe TANF, debe trabajar con la División de Manutención de Menores (DCS). Por lo general, ellos piden que usted ayude a identificar al otro padre del niño para el que está recibiendo TANF para cobrarle la manutención a ese padre. El DSHS podría disculparle de tener que ayudar a DCS a cobrar la manutención de ese padre si eso le pondría a usted o al menor en peligro.

  • Muchas personas que reciben TANF tienen que participar en el programa WorkFirst. Si usted satisface la definición de violencia familiar, y participar en WorkFirst le pondría en mayor riesgo de violencia, el DSHS puede crear actividades de trabajo especializadas para usted.

Esta no es una lista completa.

 

¿Me cubre la Enmienda de Violencia Familiar?

Depende. El DSHS dice que la violencia familiar es cuando usted o un miembro de la familia ha sido sometido por otro miembro de la familia o del hogar a

  • Lesiones físicas o amenazas de lesiones físicas

  • Abuso sexual

  • Actividad sexual que involucra a un menor

  • Ser forzado(a) como cuidador(a) de un niño a participar en actividades sexuales no consensuales

  • Abuso mental

  • Descuido o privación de la atención médica

  • Acecho

Los miembros de la familia o del hogar podrían incluir:

  • Su cónyuge o excónyuge

  • Alguien con quien tiene un hijo

  • Alguien emparentado con usted por sangre o matrimonio

  • Si usted tiene al menos 16 años de edad, alguien con quien vive o con quien ha vivido

  • Su hijo(a) o su padre o madre

 

¿Cómo hablo con el DSHS sobre lo que me ha pasado?

  • Dígaselo al encargado de su caso. Sea específico(a). Explique lo que hizo el agresor.

¿La persona le pega/pegó? ¿Le golpeó con el puño? ¿Le abofeteó? ¿Le amenazó? ¿Hizo algo de esto delante de los niños? Describa las amenazas.

¿Qué lesiones sufrió? ¿En qué parte del cuerpo? ¿Recibió atención médica? ¿El agresor le negó el acceso a la atención médica o a pedir ayuda? ¿El agresor amenaza con llevarse a los niños? ¿El agresor abusa del sistema judicial? ¿Cómo? ¿Usted tiene una orden de protección contra el agresor?

  • ¿El agresor usa lenguaje abusivo? Dé ejemplos.

  • Explique por qué las actividades de trabajo le ponen en mayor riesgo. Dé ejemplos de por qué usted está en gran riesgo. ¿El agresor podrá encontrarla? ¿Usted tendrá que poner a sus hijos en una guardería? ¿Los niños correrán el riesgo de ser secuestrados o robados? ¿El agresor le ha acechado? Trate de trabajar con el encargado de su caso para desarrollar alternativas seguras.

  • Explique por qué la violencia familiar no le permite participar en WorkFirst. ¿Las actividades de trabajo interfieren con la consejería? ¿La violencia familiar interfiere con su asistencia al trabajo? ¿Las comparecencias al juzgado interfieren con su asistencia al trabajo? ¿Su agresor le ha prohibido trabajar? ¿Usted tiene que cuidar a sus hijos porque han sido víctimas de la violencia familiar? ¿Usted tiene problemas de salud mental debido a la violencia familiar? ¿Hacen que le sea difícil funcionar?

  • Desarrolle actividades alternativas seguras. Explique sus necesidades de canalización, tiempo para planificar la seguridad, servicios de apoyo y consejería. ¿Su agresor le ha aislado? ¿Le ha impedido desarrollarse? ¿Usted necesita clases de educación básica para adultos, clases de inglés como segundo idioma o capacitación vocacional?

  • No tema pedir más tiempo para la recuperación. Muchas víctimas de violencia familiar necesitan tiempo para recuperarse hasta el punto de poder empezar a buscar trabajo. El DSHS generalmente permite a las víctimas 30 días para dar al DSHS la información que respalde una petición de aplazamiento de la actividad de trabajo. Luego, el DSHS suele dar aplazamientos en bloques de 30 días. Si usted tiene problemas de salud mental o de uso de sustancias químicas relacionados con la violencia familiar, debería tener tiempo para resolver estos problemas tal como cualquier otra persona.

 

¿Y si no estoy de acuerdo con una decisión sobre mis beneficios de TANF?

Usted puede apelar las decisiones del DSHS, como cuando el DSHS niega su solicitud, reduce o termina su TANF, o le hace participar en actividades de trabajo que le ponen en peligro. El DSHS debe notificarle por escrito si niega, reduce (disminuye) o cancela (suspende) sus beneficios.

 

¿Cómo pido una audiencia?

Escriba a la Oficina de Audiencias Administrativas a: Office of Administrative Hearings (OAH), P.O. Box 42489, Olympia, WA 98504. Si es una emergencia, llámelos al (360) 664-8717 o al 1-800-583-8271. Pídales que programen su audiencia tan pronto como sea posible. A esto se le llama una audiencia "expedita". Lea Representándose a sí mismo en una Audiencia Administrativa en WashingtonLawHelp.org.

  • Tiene que pedir una audiencia dentro de los noventa días de la fecha en que el DSHS escribió el aviso.

 

¿Puedo seguir recibiendo beneficios durante el proceso de la audiencia?

Sí. Si está recibiendo beneficios y pide una audiencia dentro de los diez días de la fecha del aviso, o antes de la fecha en que la acción propuesta entre en vigor, DSHS tiene que seguir pagándole beneficios hasta que un juez de leyes administrativas tome una decisión en su caso. Si DSHS suspende sus beneficios sin decírselo, usted puede pedir una audiencia administrativa y pedir la continuación de los beneficios.

Si el DSHS está terminando o reduciendo sus beneficios, cualquier beneficio que reciba durante el proceso de la audiencia podría convertirse en un sobrepago (una deuda que adeude al DSHS) si usted llega a perder la audiencia.

 

Obtenga Ayuda Legal

Visite Northwest Justice Project (Proyecto de Justicia del Noroeste) para averiguar cómo obtener asistencia legal.

 

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Última revisión y actualización: May 12, 2020
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